Cumpliendo con su agenda de actividades en el país, Linda Eddleman, Directora Trust for the Americas – OEA y Emily Charlemont, Coordinadora Premio Empresarial Trust for the Americas – OEA visitaron las oficinas de Diners Club en Quito. El objetivo del recorrido fue conocer de cerca los proyectos de responsabilidad social corporativa que lleva adelante la empresa en temas de inclusión laboral responsable. En este ámbito se destacó los avances en las políticas de recursos humanos que ha emprendido la empresa en beneficio de las personas con capacidades diferentes.
